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M&A: Atlas fue adquirida por Remote y consolida su recorrido como compañía global

De una startup con visión internacional a una solución que escala para equipos sin fronteras

La startup Atlas, especializada en gestión de gastos para equipos globales, dio un paso clave en su camino de crecimiento al ser adquirida por Remote, una de las plataformas líderes en soluciones para la contratación y gestión de talento distribuido a nivel internacional.

El hito marca un nuevo capítulo para una compañía que nació con una mirada global desde el inicio y que fue construyendo una solución pensada para resolver uno de los desafíos más complejos de las organizaciones modernas: administrar de forma simple y eficiente los gastos y consumos asociados a equipos que operan en múltiples países.

Una solución pensada para escalar desde el día uno

Atlas fue creada por Karen Serfaty y Gianina Rossi, con el objetivo de abordar un problema estructural del trabajo global: la fragmentación de sistemas financieros que enfrentan las empresas una vez que sus equipos empiezan a crecer y a distribuirse en distintos mercados.

Desde una lógica AI-native, la compañía desarrolló herramientas enfocadas en simplificar la gestión de gastos, beneficios y otros consumos, acompañando a organizaciones que escalan operaciones más allá de las fronteras. Esa visión, alineada con las dinámicas del trabajo global, fue clave en la evolución de Atlas y en su posicionamiento como solución relevante para compañías internacionales.

Un recorrido de crecimiento acompañado por Endeavor

Atlas formó parte del ScaleUp Program de Endeavor, una instancia que se renueva año a año y está diseñada para acompañar a compañías en etapas de expansión, fortaleciendo su estrategia, su estructura y su preparación para escalar de manera sostenible.

La adquisición por parte de Remote se inscribe en ese recorrido: el de una startup que logró consolidar su propuesta de valor, validar su solución en un contexto global y dar un paso decisivo en su proceso de crecimiento.

Un hito que refleja el impacto del scaleup

La incorporación de Atlas a una plataforma global como Remote amplía el alcance de la solución desarrollada por su equipo y refuerza la importancia de construir compañías con foco, visión internacional y capacidad de ejecución.

Desde Endeavor, celebramos este nuevo hito en la historia de Atlas y el camino recorrido por sus fundadoras y su equipo, como un ejemplo del potencial de las startups que se animan a pensar en grande y a escalar soluciones para el mundo.

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FAQS

No. A few weeks before the start of ScaleUp, you will receive an email that will confirm if you were selected to advance in the selection process.

If selected, you will be interviewed by Endeavor staff. There will then be a selection day conducted by an internal Endeavor committee, where those shortlisted will have the opportunity to present their pitch deck.

After Selection Day, it will be announced which companies will participate in Scale Up.

All. We do not exclude any industry; we look at the degree of innovation of the business, the timing in relation to the product market fit and the profile of the entrepreneur.

Yes, you need to have a business that already has significant traction.

Yes, as long as part of your operations and the business are in Argentina.

Yes. There are two editions per year. The first is convened in February and the second in July.

Yes, of course. You must complete the form of the edition in which you want to participate.

ScaleUp lasts 5 months: the first edition of each year runs from March to July and the second from August to December.

Entrepreneurs will have an assigned Endeavor Account Manager with whom they will conduct an Assessment to identify challenges.

From it, a work plan will be proposed that consists of a series of mentoring with mentors who have know-how in the challenges that the entrepreneur is going through.

Finally, there will be networking events and four round tables where, together with their batchmates, they will listen to Experts on topics of common interest.

Todo lo que necesitas saber acerca de ScaleUp

Preguntas frecuentes

No. Antes de la primera semana de julio recibirás un mail que te confirmará si quedaste seleccionado para avanzar en el proceso de selección.

De ser seleccionado serás entrevistado por el staff de Endeavor. Luego habrá un Selection Day realizado por un comité interno de Endeavor, donde aquellos pre-seleccionados tendrán la oportunidad de presentar su pitch deck. Luego del Selection Day se informará qué empresas serán participantes del programa.

Todas. No excluimos ninguna industria; miramos el grado de innovación del negocio, el timing en relación al mercado y el perfil del emprendedor.

Si, es necesario tener un emprendimiento que además facture por encima de los 500.000 USD anuales. No será tenido en cuenta el Gross Merchandise Volume sino la facturación

Si, siempre y cuando parte de tus operaciones y el negocio se encuentren en Argentina .

Si. Hay 2 ediciones por año. La primera se convoca en febrero y la segunda en julio.

Sí, claro. Deberás completar el formulario de la edición en la que quieras participar.

El programa tiene una duración de 5 meses: la primera edición de cada año se extiende de marzo a julio y la segunda , de agosto a diciembre.

Lo podés hacer enviando un mail a scaleup@endeavor.org.ar

Los emprendedores tendrán un Account Manager asignado de Endeavor con quien realizarán un Assesment para identificar desafíos. A partir del mismo, se asignará un mentor padrino para definir la estrategia de la compañía y con quien se reunirán cada mes y medio. También habrá 3 mentorías puntuales con mentores que tengan know how en los desafíos que atraviese al emprendedor. Por último, habrá eventos de networking y 4 RoundTables en donde, juntos a los demás seleccionados, escucharán a Expertos en temáticas de interés común.