El proceso de selección de Endeavor es de alto valor agregado para los participantes. A través de entrevistas con personas de alto nivel de nuestra red (hombres de negocio, académicos, profesionales independientes), se evalúa el perfil del emprendedor y de su negocio.
Endeavor Argentina está implementando planes de apoyo con emprendedores que han llegado a etapas finales del proceso, sin haber sido elegidos emprendedores Endeavor.
Proceso de Selección
El Proceso de Selección de Endeavor se realiza durante todo el año y concluye en dos Paneles de Selección Internacional que representan la culminación de muchos meses de búsqueda y centenares de entrevistas en profundidad con los candidatos a Emprendedores Endeavor.
Es una metodología de alto valor agregado educativo que enriquece la experiencia de todos los involucrados. Los candidatos participantes se benefician con horas de entrevistas individuales con miembros del equipo de Endeavor, ejecutivos voluntarios, miembros del Directorio y otros miembros de la Red Endeavor que comparten sus experiencias y consejos. Son líderes y profesionales reconocidos en sus industrias, que proporcionan ayuda y conocimientos estratégicos, a los que, de otro modo, estos candidatos, no tendrían acceso.
En Endeavor identificamos emprendedores y compañías que se destacan en sus áreas de acción, y se los selecciona, a través de un riguroso proceso. Analizamos las características de las compañías y sus emprendedores. Buscamos compañías innovadoras en todos los sectores de la economía, con gran potencial de crecimiento y escalabilidad a nivel nacional, regional o mundial, que preferentemente tengan una facturación anual aproximada de entre $ 1 y $ 15 millones.
Endeavor busca emprendedores éticos que estén dispuestos a desarrollar empresas con responsabilidad social y a compartir sus experiencias con otros emprendedores.
Requisitos Básicos para participar del proceso de selección
- Tener una compañía en marcha
- Tener una facturación anual aproximada de entre $ 2.5 y $ 15 millones.
- Ser ciudadano del país de nominación o extranjero con residencia establecida en el país durante al menos cinco años.
- Demostrar el impacto sobre el desarrollo económico de su modelo de negocio y comprometerse a mantener operaciones locales en el país en sus futuros planes de expansión.
Criterios de Selección de Endeavor
- Iniciativa del emprendedor [abrir]
- Poseer la energía, pasión y persistencia para convertir su idea de negocio en una historia de éxito
- Estar comprometidos absolutamente con su idea
- Contar con una trayectoria como emprendedores
- Contar con las habilidades de ejecución para llevar adelante el proyecto que se proponga
- Potencial de convertirse en un modelo inspirador [abrir]
Potencial de convertirse en un modelo inspiradorEndeavor busca personas ejemplares. A través de la identificación de emprendedores modelo y de la promoción de la persona y sus logros, Endeavor pretende aportar en la creación de una cultura que valore al emprendedor y la generación de nuevas empresas. Los candidatos deben:
- Poseer una personalidad con cualidades de liderazgo
- Poseer una historia inspiradora y saber transmitirla
- Demostrar compromiso para ser mentor o tutor de otros emprendedores, y para compartir conocimientos y aprendizajes
- Impacto en el desarrollo económico y social [abrir]
- Alto potencial de crecimiento nacional y/o internacional
- Alta potencialidad de creación de valor
- Alta potencialidad de creación de puestos de trabajo
- Innovación [abrir]
- Tengan productos / servicios con características innovadoras
- Operen con un modelo de negocios de características innovadoras
- Ética y valores [abrir]
- Ajuste con el Modelo Endeavor [abrir]
La relación entre Endeavor y sus emprendedores debe generar valor agregado para ambos. Endeavor debe ver una clara oportunidad de ayudar al emprendedor a llevar a su compañía al próximo nivel, a través de sus diferentes programas y servicios (consultoría estratégica, mentoría, apoyo de MBAs, contactos, etc.). Al mismo tiempo, los candidatos deben demostrar flexibilidad y deseos de escuchar, aprender y aceptar el apoyo de Endeavor. Los emprendedores elegidos deben sentirse comprometidos con el modelo Endeavor contribuyendo a su sustentabilidad a través de contribuciones en tiempo, ideas, participación y, eventualmente, financieras.
Los Emprendedores deben reunir condiciones en todas las áreas para ser seleccionados. Estos Criterios de Selección son tenidos en cuenta en el momento de la nominación, búsqueda y durante el proceso de entrevistas.
Si cumplís con los criterios mencionados debes enviarle un mail a Shirly Kalush, responsable del proceso de Búsqueda y Selección. shirly@endeavor.org.ar (solicitando el formulario de de postulación)
Etapas del Proceso de Selección
Pre Selección: en esta etapa el Staff Endeavor analiza los formularios. El objetivo es asegurar que el candidato cumpla con los requisitos básicos.
Primera Ronda: el staff de búsqueda y selección de Endeavor evalúa en términos generales al emprendedor. El objetivo de esta primera ronda es conocer al emprendedor y entender su negocio.
Segunda Ronda: un miembro de la red de voluntarios, con experiencia en la industria del emprendedor lo entrevista, lo evalúa y le aporta su visión del negocio. El objetivo es evaluar el potencial de crecimiento, factibilidad, escalabilidad e innovación de la compañía.
Reunión con Emprendedor Endeavor: el candidato conoce Endeavor desde la óptica de un emprendedor que pasó exitosamente el proceso de selección. En esta etapa el staff Endeavor elabora un perfil de la compañía y un resumen de los estados financieros.
Tercera Ronda: entrevista con un Director Ejecutivo; el candidato es entrevistado por el Director Ejecutivo de alguna de las oficinas internacionales de Endeavor. El objetivo de esta ronda es garantizar un standard internacional en la selección de candidatos.
Panel Local: los candidatos son evaluados por miembros de la Red Endeavor local, Miembros del Directorio y emprendedores. Esta es una instancia preparatoria para el panel internacional.
Panel Internacional Endeavor: profesionales, académicos y emprendedores de la comunidad internacional evalúan a los finalistas y definen quienes serán los Emprendedores Endeavor. Es la evaluación final del candidato y su negocio.
Cómo postularse
Los emprendedores que pueden convertirse en candidatos para el Panel de Selección Internacional llegan a través de tres fuentes:
Emprendedores que se acercan a Endeavor recomendados por terceros (Nominados)
Emprendedores que se postulan directamente (Auto-nominados)
Emprendedores que Endeavor busca pro activamente
Si cumplís con los criterios de selección y quieres postularte debes enviarle un mail a Micaela Bacher, responsable del proceso de Búsqueda y Selección. micaela@endeavor.org.ar .
Complete el formulario de postulación >>
Los emprendedores seleccionados serán apoyados con programas diseñados para continuar la formación personal y profesional y acelerar el desarrollo de sus compañías. Endeavor actuará como un facilitador del desarrollo, brindando acceso a información relevante, herramientas de gestión, apoyo de consultoría y acceso a una red donde podrán compartir experiencias y nutrirse de los aprendizajes de sus miembros.
Un emprendimiento es complejo y consta de múltiples dimensiones. La implementación y gestión de cada una de ellas es una de las tareas más importantes del emprendedor.
Endeavor Argentina ofrece un conjunto de servicios para acompañar al emprendedor seleccionado en el proceso de crecimiento de su compañía, en su profesionalización, y en la evolución de su rol como líder y como actor de cambio de su comunidad y permitirle gestionar mejor cada una de las dimensiones de su emprendimiento.
Se espera de los emprendedores seleccionados que se pongan en contacto proactivamente con el área de Servicios a Emprendedores para contar, pedir, y compartir, tanto las experiencias positivas como negativas, con el fin de brindar cada vez más valor a cada emprendedor, y potenciar cada vez más la red Endeavor. Además de responder reactivamente a los pedidos de los emprendedores, se les propone la ayuda de un Líder de Servicios:
Es una iniciativa clave en el desarrollo de Endeavor Argentina, que busca generar más impacto en cada Emprendedor recientemente seleccionado, o que haya manifestado necesidad de apoyo. Este nuevo modelo trabaja con el esquema de gerente de cuentas en el que cada miembro del equipo de Servicios a Emprendedores Endeavor tiene asignado un grupo reducido de Emprendedores a quienes les da atención y seguimiento personalizado y proactivo. Éste acompaña al emprendedor en el diagnóstico de su emprendimiento y se asegura que saca el mayor provecho de los servicios ofrecidos por Endeavor.
Descubrirá en la Guía de Servicios a Emprendedores más detalles de cómo Endeavor potencia a los Emprendedores seleccionados: ¿Cómo se gestiona la relación entre los emprendedores Endeavor y el área de servicios a Emprendedores?, ¿qué servicios se les ofrece?, ¿de qué alianzas pueden aprovechar?
Puede descargar la Guía de Servicios a Emprendedores acá
Endeavor mantiene una alianza estratégica con ISI Emerging Markets que posibilita a los emprendedores, a través de un password, acceder a informes de sectores y análisis de mercado.
NOTA
Somos facilitadores, tendemos puentes. Endeavor no se compromete a obtener financiamiento, alianzas estratégicas, ni ningún otro beneficio relacionado con el negocio del emprendedor. Nuestra misión se limita a asistir al emprendedor, ayudándolo a acceder a algunas de las herramientas y contactos que podrían incrementar las oportunidades de financiamiento, de asociación o cualquier otra que pudiese ayudar a su negocio. Endeavor brinda a los emprendedores lineamientos generales para el enfoque de sus negocios y prácticas. No participamos en sus negociaciones ni en contrataciones con terceros; solamente actuamos como facilitadores del proceso emprendedor.
